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艾森克人格测验:了解自己和他人的性格特征

在人际交往中,我们总是想知道自己和他人的性格特征,以便更好地沟通合作艾森克人格测验(Eisenhower Personality Test)是一种经典的personality test,旨在帮助人们了解自己的性格特征,并且发现他人的性格特征,从而提高我们的交流能力和团队协作能力。

该测验由美国心理学家哈尔·艾森克(Hal G. Eysenck)于1947年提出,旨在探索人们的性格特征和行为模式。该测验共包括三个方面: Extraversion(外向型)、Neuroticism(神经质型) 和Psychoticism(精神病型)。

Extraversion方面测试人们的外向型和内向型,判断他们是否更喜欢与人交往、或是喜好孤独。例如,如果一个人总是喜欢与朋友一起出游、参加集体活动,这可能表明他是一个外向型的人;反之,如果一个人总是喜好在家 alone、不爱与人交往,这可能表明他是一个内向型的人。

Neuroticism方面测试人们的神经质特征,判断他们是否更容易感到紧张和压力。例如,如果一个人总是容易感到焦虑和沮丧,这可能表明他是一个神经质型的人;反之,如果一个人总是能够保持良好的情绪、不爱感到紧张,这可能表明他不是一个神经质型的人。

Psychoticism方面测试人们的精神病特征,判断他们是否更容易出现怪异和离奇行为。例如,如果一个人总是喜欢尝试新的东西、或是喜欢做些奇怪的事情,这可能表明他是一个精神病型的人;反之,如果一个人总是遵守规则、不爱尝试新的东西,这可能表明他不是一个精神病型的人。

通过艾森克人格测验,我们可以更好地了解自己和他人的性格特征,提高我们的交流能力和团队协作能力。同时,也可以帮助我们更好地选择合适的工作环境、选择合适的朋友和爱侣等。